TEST DE PERSONNALITÉ

Au-delà du curriculum vitae

Recruter la bonne personne requiert souvent davantage qu’un entretien d’embauche standard. Le test de personnalité vous offre davantage de sécurité.

Depuis de nombreuses années, nous travaillons avec succès avec la méthode «ADVanced Insights» d’Innermetrix. Composée de trois parties, celle-ci vous permet d’évaluer les compétences, les aptitudes, la personnalité et les motivations de vos candidats ou de vos salariés.

A la fois simple d’utilisation et riche de nombreuses subtilités, notre outil vous propose d’emblée une dizaine de profils standards (management, service financier, IT, vente, RH etc.), tout en étant modulable en fonction de vos besoins. Le test permet également de constituer son propre référentiel en choisissant les attributs les plus appropriés au profil recherché parmi les 78 proposés par le système.

Que vous recherchiez de jeunes talents, de nouveaux cadres ou un manager pour votre société, nous sommes à votre disposition pour évaluer la solution la plus adaptée à vos besoins, et vous accompagner dans vos démarches.

> Vous souhaitez recourir à un test de personnalité pour vous-mêmes? Reportez-vous à notre page «Bilan de compétences»