AUDIT

Examinons votre principal moyen de production…

Le personnel fait généralement l’objet de peu de curiosité. Il constitue pourtant l’une des valeurs essentielles de l’entreprise, et l’une des clés de son succès.

  • Quel est le niveau de motivation de vos équipes? Votre taux d’absentéisme?
  • Les processus clés de votre gestion RH vous donnent-ils satisfaction? (Méthode de recrutement, cahier des charges, accueil et formation des nouveaux arrivants, méthode d’évaluation des collaborateurs, plan de succession, etc.)
  • Les aspects administratifs et juridiques sont-ils à jour? (Règlement d’entreprise, convention collective de travail, assurances sociales, etc.)

Ensemble et selon vos besoins, nous définissons les objectifs de l’audit. Au terme de celui-ci, vous disposerez des informations et d’une vision propres à vous emmener vers une nouvelle étape dans la gestion de votre personnel.